راتب الدكتور الجامعي المصري في السعودية

يتم تحديد راتب دكتور جامعي مصري في السعودية بناء على عدة معايير يجب أن يعرفها المهتمون بهذا العمل الكبير، حيث قامت السعودية مؤخرا بزيادة رواتب أعضاء هيئة التدريس في الجامعات، ونستعرض قيمة الرواتب الجامعية من خلال موقعنا.

راتب دكتور جامعي مصري في السعودية

مسمى وظيفي الراتب بالريال السعودي
مساعد التدريس 6650
مع إضافة البدلات 12460
محاضر 8765
المحاضرين مع البدلات 15905
استاذ جامعي 12765
أستاذ جامعي مع البدلات 20745

بدلات أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية

  • بدل التعليم الجامعي: وتمنح لأطباء الدرجة الأولى فقط، وتعادل 25% من الراتب الأساسي.
  • بدل الندرة: ويتم صرفها بشكل شهري لجميع الحاصلين على الدرجة الأولى في سلم التدريس، وتتراوح بدلات الندرة من 20% إلى 40% من الراتب الأساسي.
  • بدل الدراسة الجامعية: ويصرف هذا البدل للطبيب الحاصل على الدرجة الأولى لتشجيعه على التدريس في الجامعات الناشئة، وتتراوح نسبة البدل من 20% إلى 40% من الراتب.

مكافأة المناصب القيادية في اللجان الدائمة

مسمى وظيفي المكافآت بالريال السعودي
وكيل الجامعة 3000
عميد الجامعة 2500
نائب العميد 2000
رئيس القسم 1500
أمين المجلس العلمي 1000
المشاركون في اللجان الدائمة بالجامعات السعودية 200

علاوات أعضاء هيئة التدريس

مسمى وظيفي البدلات بالريال السعودي
الأستاذ 300
استاذ مساعد 200
أستاذ مشارك 250
مساعد التدريس 100
محاضر ومدرس لغة 150

المهام الوظيفية لعضو هيئة التدريس في الجامعات السعودية

  • وضع الأسئلة والاختبارات حسب المقررات الجامعية ومراجعتها وتسجيلها على الحاسوب.
  • نشر الأبحاث العلمية في مجلات مشهورة بعد الانتهاء منها للحصول على أعلى المراتب والدرجات.
  • المشاركة في كافة الندوات والمؤتمرات سواء كانت علمية أو تعليمية وغيرها من المؤتمرات واللقاءات الهادفة.
  • المشاركة في لجان مجلس الجامعة في مختلف المجالات.
  • إجراء البحوث العلمية في مجال التخصص.
  • إعداد كافة التقارير الدورية المتعلقة بالأقسام العلمية.
  • حضور الجلسات المتعلقة بالأقسام العلمية لإبداء الرأي والتصويت.
  • تقديم الندوات العلمية .
  • تأليف الكتب الجامعية في المجال الذي يتخصص فيه.
  • أداء العمل من خلال التدريس وإلقاء المحاضرات في الجامعة على أفضل وجه.
  • الإشراف الأكاديمي على طلاب الدراسات العليا أو الماجستير أو الدكتوراه، وفق ما تقره اللائحة.

المعايير التي يتم على أساسها تحديد الرواتب والبدلات في الجامعة

  • المؤهلات والخبرات الحياتية.
  • الراتب يحدد حسب الدكتور الذي يلقي المحاضرة.
  • ويجوز تحديدها حسب الدرجة التي حصل عليها الأساتذة المشاركون والأساتذة المساعدون.
  • كما يتم تحديده بناءً على التفاعل مع اللجنة الدائمة.
  • من أهم معايير تحديد الراتب هو عدد الساعات المضافة للطبيب، حيث يساعد ذلك في تخفيض الراتب أو زيادته.

بعد أن يتم قبول الدكتور المصري في إحدى الجامعات السعودية وبدء العمل، يحصل على العديد من المزايا، بما في ذلك راتب مجزي، ولكن في مقابل ذلك، يجب عليه القيام بالعديد من المهام ويكون مسؤولاً تجاه الطلاب والزملاء.

‫0 تعليق

اترك تعليقاً